Экономика, 05 авг 2013, 16:42

В.Шойбле сравнил бундестаг с кораблем: У руля должны быть опытные моряки

Один из самых влиятельных немецких политиков, 70-летний министр финансов ФРГ Вольфганг Шойбле, хочет видеть больше своих ровесников в бундестаге. "Я не приветствую отсутствие опытных сотрудников в парламенте и не считаю правильным, если в парламенте нет 70-летних", - сказал В.Шойбле в интервью немецким СМИ.
Читать в полной версии
Фото: DHS Photo/Bahler

"Уже на протяжении долгого времени как в политике, так и во многих других сферах наблюдается тенденция к "омоложению" штата, что приводит к банальному противостоянию возрастных групп - молодых против пожилых. Я не считаю это приемлемым", - отметил он.

Особенно важно сохранять баланс между умудренными опытом и энергичными молодыми сотрудниками в бундестаге, ведь именно парламент, согласно утверждению В.Шойбле, должен отражать картину общества, в котором представлены разные возрастные группы. "В немецком обществе идет тренд к старению населения, при этом число депутатов, перешедших в возрастную группу "ветеранов", наоборот, снижается", - сказал В.Шойбле.

"Парламент можно сравнить с кораблем - у штурвала должны стоять бывалые моряки, только их опыт поможет экипажу пережить шторм", - заключил В.Шойбле.

Министр финансов ФРГ В.Шойбле находится на государственной службе уже более 40 лет, в сентябре 2013г., когда в Германии пройдут парламентские выборы, ему исполнится 71 год. В связи с преклонным возрастом многие его оппоненты указывают на возможные проблемы со здоровьем и призывают В.Шойбле "уйти на покой".

Как бизнесу возместить ставки по кредитам через ЕАЭС: механика и барьеры
Бизнес тратит время на «бумажки» вместо безопасности: что с этим делать
К вам придут раньше. Почему подрядчику не стоит слепо верить госзаказчику
Комиссии маркетплейсов поднялись. Как реагируют селлеры
Перфекционизм и страх мешают креативности. Как ее развить
Почему банки стали делиться выданными кредитами с конкурентами
Как пошлины Трампа разогнали «чипфляцию» в США
10 мифов о продуктивности руководителей и подчиненных