Экономика, 07 дек 2000, 12:16

Американцам не победить "ЛУКОЙЛ"

Американская компания Getty заявила, что принимает предложение НК "ЛУКОЙЛ" о продаже своих акций за 70 миллионов долларов, несмотря на более высокое предложение от корпорации United Refining, которая была готова отдать за Getty 84 миллионов долларов.
Читать в полной версии

Напомним, что 2 ноября в Нью-Йорке ОАО "ЛУКОЙЛ" и Getty Petroleum Marketing inc. объявили о подписании соглашения о слиянии. Эта сделка, основанная на оплате денежными средствами, является первой ступенью тендерного предложения, за которым последует консолидация денежных фондов с целью приобретения всех оставшихся обыкновенных акций компании, оцениваемых приблизительно в 71 миллион долл. США. В соответствии с соглашением, штаб-квартира компании Getty по-прежнему будет находиться в Джерико, Лонг Айленд, штат Нью-Йорк. Никаких сокращений сотрудников не предвидится, и большинство, а, возможно, и все нынешние руководящие работники останутся на своих должностях. «ЛУКОЙЛ» же будет владеть разветвленной сетью из 1300 автозаправок, расположенных в 13 штатах на северо-востоке и средней части атлантического побережья США.

Однако через неделю после заявления о слиянии в Getty поступило более выгодное предложение от американской же компании United Refining. Эта крупная американская корпорация заявила о своем намерении приобрести активы Getty по цене 80,5 миллионов долларов. Но при этом представитель «ЛУКОЙЛа» заявил, что "компания считает сделку законченной". Сделку расторгнуть было бы крайне проблематично, поскольку в соответствии с условиями соглашения, Getty обязуется выплатить НК "ЛУКОЙЛ" 5 миллионов долларов неустойки в случае принятия решение о выходе из сделки.

Пять ИИ-сервисов, которые помогут в борьбе с одиночеством и тревогой
✍🏻 Почему вас не слышат? Тест на поведение в конфликте
Харизма может убить компанию. Почему «тихие» лидеры — новая норма
Почему банкам в 15 раз повысят отчетный порог по сделкам с недвижимостью
70% компаний пересмотрят зарплаты в этом году. Что еще ожидать от 2026-го
Казус «Машеньки»: как власти предложили донастроить льготы бизнесу
Почему сильных сотрудников не продвигают и как выйти из этого тупика
Электронный армагеддон. Как «цифровая атомная бомба» изменит мир