Экономика, 21 авг 2013, 11:37

Суд разрешил Kodak начать реформу с 3 сентября

Нью-Йоркский суд одобрил план компании Kodak по выходу из банкротства, передает Reuters. План предусматривает реструктуризацию Kodak и превращение ее в небольшую компанию по производству и обработке цифровых изображений. Реализация плана начнется 3 сентября 2013г.
Читать в полной версии
Фото: Global Look Press

Компания пытается продать свои активы уже больше года. В январе 2012г. она подала иск о банкротстве. В соответствии с гл.11 Кодекса законов США о банкротстве, это означало запуск процесса реорганизации, в ходе которого компании предоставляется защита от кредиторов.

Ранее Kodak получила кредит в размере 950 млн долл. от банка Citigroup со сроком погашения 18 месяцев. Таким образом, во время процесса реорганизации Kodak смогла продолжить свою деятельность и поиски покупателей патентов.

Напомним, что в течение 2011г. Kodak потеряла более 88% капитализации и вынуждена была объявить себя банкротом. После этого менеджмент фирмы обнародовал планы реструктуризации бизнеса и проведения массовых сокращений персонала. Позднее стало известно, что Kodak более не планирует продавать свою продукцию индивидуальным потребителям, полностью переориентировавшись на корпоративных клиентов.

Компания Kodak была основана в 1892г. На протяжении своей истории фирма считалась одним из лидеров на рынке пленочной фототехники и сопутствующих материалов. Распространение цифровых технологий обернулось системным кризисом для бизнеса Kodak.

Pro
Начать играть на бирже можно даже имея 10 тыс. рублей — советы начинающим
Pro
«Играть в бога». Почему катаклизмы в Дубае связывают с экономикой
Pro
«Снова вырастут цены». Эйчары назвали отрасль с рекордным дефицитом людей
Pro
Быстро и дешево запустить сайт или приложение: польза и риски low-code
Pro
Наорал — и все заработало: как управляют командой токсичные руководители
Pro
Бизнес все больше полагается на ИИ в вопросах найма. Чем заменяют эйчаров
Pro
Эти мифы управления погубили известные компании. Пора перестать им верить
Pro
Сотрудник все время сидит на больничном. Как его уволить