Экономика, 30 апр 2013, 01:00

С.Керимов передал активы в собственный благотворительный фонд

Российский предприниматель, член Совета Федерации от Дагестана Сулейман Керимов передал свои бизнес-активы в собственный благотворительный фонд, сообщил РБК помощник сенатора Алексей Красовский.
Читать в полной версии
Фото: ИТАР-ТАСС

По его словам, бенефициарные права на бизнес-активы переданы С.Керимовым в благотворительный фонд Suleyman Kerimov Foundation. Помощник сенатора также отметил: "Фонд станет единственным выгодополучателем трастовых структур, бенефициаром которых ранее являлся С.Керимов".

А.Красовский пояснил, что при избрании в Совет Федерации С.Керимов, в соответствии с действующим законодательством, прекратил участие в управлении бизнесом и передал принадлежащие ему активы в доверительное управление трастовых компаний, находящихся в зарубежной юрисдикции. Между тем сейчас сенатор принял решение о передаче бенефициарных прав благотворительному фонду. Структура управления активами при этом не изменится, добавил А.Красовский.

Отметим, что ранее в СМИ неоднократно появлялась информация о возможном уходе С.Керимова из Совфеда. Между тем на данный момент палату оставили другие сенаторы, в частности Борис Шпигель и Виталий Малкин. Госдуму тем временем покинули Василий Толстопятов, Анатолий Ломакин и Владимир Пехтин.

Согласно обновленному рейтингу миллиардеров России и СНГ, составленному экспертами делового журнала РБК, по итогам 2012г. С.Керимов занял шестое место. По данным издания, состояние предпринимателя оценивается в 17,33 млрд долл.

Pro
Дроны против опрыскивателей: как беспилотники изменят сельское хозяйство
Pro
«Привяжите» оппонента: как добиться желаемого в переговорах — 10 советов
Pro
«Без вас как без рук»: четыре манипуляции, на которые нельзя поддаваться
Pro
Как с помощью ИИ мы вдвое увеличили выручку: примеры скриптов для сейлзов
Pro
Смартфоны изменили мозг зумеров. Как это влияет на их работу и отношения
Pro
Боссы больше не нужны: как руководителю не остаться без работы
Pro
Почему 20% бизнесменов психопаты и как работать под их руководством
Pro
Почему ваша программа мотивации не работает — четыре причины