Политика, 16 июл 2008, 15:29

"Хезболлах" и Израиль начали обмен пленными

Ливанская группировка "Хезболлах" передала Израилю тела двух солдат, захваченных боевиками в плен в 2006г. Это было сделано в рамках обмена пленными между Ливаном и Израилем. Как передает Associated Press со ссылкой на ливанское телевидение, власти намерены провести тест ДНК для подтверждения личностей убитых военных.
Читать в полной версии

Напомним, на минувшей неделе Израиль и ливанская группировка "Хезболлах" достигли соглашения, согласно которому Израиль пообещал освободить пятерых ливанских заключенных, а "Хезболлах" - передать тела двух израильских солдат, похищенных на границе еще в 2006г.

Среди ливанцев, которые должны быть отпущены, есть Самир Кантар, отсидевший в израильской тюрьме 30 лет за убийство троих израильтян.

В конце июня с.г. Израиль впервые публично признал гибель двух израильских солдат, захваченных в плен боевиками ливанского радикального движения "Хезболлах" в 2006г. "Мы знаем, что случилось с ними", - заявил премьер-министр Израиля Эхуд Ольмерт. "Насколько нам известно, военнослужащие Регев и Гольдвассер умерли",- добавил Э.Ольмерт.

Летом 2006г. двое израильских военнослужащих - Эхуд Гольдвассер и Эльдад Регев - были взяты в плен членами "Хезболлах". Силовая операция армии Израиля по их освобождению вылилась в 34-дневную войну, жертвами которой стали около 1,2 тыс. ливанцев, главным образом мирных жителей, и 157 израильтян, в основном солдат. Однако пленные израильтяне так и не были освобождены.

Pro
Почему две трети иностранных компаний не торопятся уходить из России
Pro
Кийосаки предсказал банкротство США. Кто дает столь же мрачные прогнозы
Pro
«Система не менялась с 70-х». Чем обернулось корейское экономическое чудо
Pro
«В Китае нет сетей вроде «Магнита»: что SPLAT понял о рознице Азии
Pro
Опасный мегаполис: как сохранить свое здоровье в условиях городской жизни
Pro
Наорал — и все заработало: как управляют командой токсичные руководители
Pro
Как ФНС находит скрытую выручку: шесть провальных для бизнеса схем
Pro
Боссы больше не нужны: как руководителю не остаться без работы