Политика, 19 фев 2002, 12:12

А.Починок: Россияне гибнут от разгильдяйства руководства

Россия теряет на производстве больше людей, чем на войне. Об этом заявил сегодня на расширенной коллегии Министерства труда и социального развития РФ глава этого министерства Александр Починок, отметив, что потери в Чечне и Афганистане "были несравненно ниже".
Читать в полной версии

По словам Починка, на российских предприятиях выявлено чрезвычайно большое количество нарушений в области охраны труда и, в первую очередь, люди гибнут "от разгильдяйства руководства". Многие предприятия не оснащены спецодеждой и касками, на них не обеспечены элементарные меры безопасности, подчеркнул министр. Минтруда ставит перед собой задачи выявить эти нарушения и ликвидировать их, добавил он.

В целом, по данным Госкомстата РФ, удельный вес российских промышленных предприятий с неудовлетворительными условиями труда в РФ составляет 45%. По данным Федерации независимых профсоюзов России, на рабочих местах в условиях повышенных уровней шума, загазованности и других вредных производственных факторов трудятся свыше 6 млн россиян.

Темпы роста производственного травматизма и смертности в пересчете на единицу выпускаемой продукции составляют 15-20% в год, растет количество техногенных аварий и катастроф. В результате ежегодно в России признаются инвалидами более 500 тыс. человек из числа трудоспособного населения. Неудовлетворительно и положение с охраной труда и ростом профессиональной заболеваемости в РФ.

Pro
Как внешние стимулы и гормоны влияют на наши решения — Роберт Сапольски
Pro
Трамп собирается подмять под себя ФРС. Как это повлияет на экономику
Pro
Хайп и разочарование: ждать ли инвесторам «ИИ-зимы» в 2025 году
Pro
«Царит хаос». Почему самолеты Boeing собирают из бракованных деталей
Pro
Бизнесу нужны лидеры-амбидекстры. Где их искать
Pro
40 лет с Excel: уничтожит ли ИИ главный офисный инструмент
Pro
«Болезни духа»: как люди справлялись с ментальными проблемами в прошлом
Pro
Лицо «нового мира»: что предсказывает на 2025 год обложка The Economist