Финансы, 22 июн 2015, 12:37

Экс-председатель правления Мособлбанка признан виновным в мошенничестве

Читать в полной версии

Измайловский суд Москвы признал виновным по делу о мошенничестве экс-председателя правления Мособлбанка Виктора Янина, передает Интерфакс. Наказание суд огласит после анализа изученных в ходе следствия материалов и показаний свидетелей. Прокуратура просила приговорить Янина к восьми годам лишения свободы.

Как следует из приговора, Янин для хищения средств вступил в преступный сговор. Для совершения противоправных действий он также пользовался своим служебным положением и использовал сотрудников организаций, не осведомленных о преступных намерениях Янина.

Ранее сообщалось, что, по версии следствия, Янин на основании фиктивных договоров по вкладу «Вместе навсегда» за четыре дня до начала санации Мособлбанка перевел на свой личный счет 580 млн руб. Янин свою вину не признает. По его словам, он действовал законно, а для обеспечения запаса денежных средств банка использовал собственные деньги. Он обратил внимание, что у физических лиц претензий к банку не возникало, а регулярные проверки нарушений не фиксировали.

В отношении Янина МВД возбудило уголовное дело по ч.4 ст.159 УК РФ. Оно было выделено в отдельное производство в рамках расследования хищений на 70 млрд руб. Он был задержан в июне 2014 года.

18 июня суд арестовал основателя Мособлбанка Анджея Мальчевского и зампреда кредитной организации Юлию Зедину в рамках дела о хищении 70 млрд руб. На следующий день МВД объявило в федеральный розыск сына основателя — Александра Мальчевского. Он является обвиняемым по ч.4 ст.159 УК РФ (мошенничество).

По оценкам СМП Банка, который проводит санацию Мособлбанка, дыра в капитале кредитной организации составляет более 100 млрд руб.

Pro
«Система не менялась с 70-х». Чем обернулось корейское экономическое чудо
Pro
10 компаний с перспективами роста во втором кварталe — выбор Bloomberg
Pro
Кийосаки предсказал банкротство США. Кто дает столь же мрачные прогнозы
Pro
Взлом в Dropbox: что утекло и что нужно делать пользователям прямо сейчас
Pro
Не признавать ошибки: как живут боссы с посттравматическим расстройством
Pro
Знаки деменции появляются за 15 лет до диагноза. Как не пропустить их
Pro
Почему ваша программа мотивации не работает — четыре причины
Pro
Эти мифы управления погубили известные компании. Пора перестать им верить