Общество, 14 сен 2016, 14:59

Омбудсмен предложила ввести в России новый вид ответственности

Читать в полной версии

В России необходимо ввести новый вид юридической ответственности, который станет «переходным» между административной и уголовной. Такое мнение в беседе с агентством «Москва» высказала уполномоченный по правам человека Татьяна Москалькова.

«Сегодня у нас нет переходного состояния от административного правонарушения к уголовному. Мне кажется, что эта ситуация заслуживает разработки нового законопроекта об уголовном проступке», — заявила Москалькова.

По ее мнению, такой вид юридической ответственности следует применять к деяниям, которые «выше по своей степени опасности административного правонарушения, но ниже уголовно наказуемого, порождающего судимость».

«То есть человек несет ответственность за уголовный проступок, но судимость как последствие такого наказания не преследует его по жизни», — пояснила омбудсмен.

По ее словам, это поможет осужденному быстрее адаптироваться к жизни после исполнения наказания по уголовному проступку. Москалькова подчеркнула, что к ней часто обращаются граждане, которые нуждаются в ресоциализации после освобождения из мест лишения свободы.

По мнению омбудсмена, к новой категории можно будет отнести такие преступления небольшой тяжести, как мелкое хулиганство или кража. Как правило, это преступления, наказание за которые не превышает трех лет лишения свободы, добавила Москалькова.

Она отметила, что аналогичные положения содержатся в законодательстве других государств, например, Казахстана.

Экс-депутат от «Справедливой России» Татьяна Москалькова была назначена уполномоченным по правам человека в апреле 2016 года. Она сменила на этом посту Эллу Памфилову, перешедшую в ЦИК.

Pro
Смерть фондового рынка: почему успешные компании не выходят на биржу
Pro
Будьте иллюминатором: как строить крепкие эмоциональные связи
Pro
Когда роботы начнут прибираться и готовить еду за нас
Pro
10 компаний с перспективами роста во втором кварталe — выбор Bloomberg
Pro
Почему ваша программа мотивации не работает — четыре причины
Pro
Наорал — и все заработало: как управляют командой токсичные руководители
Pro
Почему 20% бизнесменов психопаты и как работать под их руководством
Pro
Почему жаворонки чаще преуспевают в бизнесе