Экономика, 31 окт 2016, 13:00

Глава калининградского поселка выставил на продажу здание администрации

Читать в полной версии

Здание администрации Янтарного городского округа в Калининградской области выставлено на продажу. Об этом написал глава администрации муниципалитета Алексей Заливатский на своей странице в Facebook, сообщает «РБК-Калининград».

Согласно сообщению, решение о продаже был принято из-за сложного финансового положения. По словам Заливатского, в 2017 году ожидается снижение доходной части местного бюджета почти на 30%. Поступления от НДФЛ в бюджет Янтарного сократятся на 9%. В связи с этим пора включать «режим антикризисного менеджера», отметил Заливатский. Он заявил, что не собирается становиться «рядовым посасывателем областного бюджета», а также что не намерен «сокращать социалку». Именно поэтому здание площадью 941 кв. м было выставлено на продажу. Вместе с ним продается участок в 3238 кв. м.

«Место и здание отлично подходят под гостиницу, частную усадьбу либо иные цели на усмотрение покупателя. Есть возможность расширения участка», — добавил Заливатский. По его словам, цена будет озвучена в ближайшее время после независимой оценки. Продажа пройдет в режиме открытого аукциона.

Глава Янтарного 22 октября на своей странице в Facebook сообщил о сокращении финансирования муниципалитета. Он написал, что областной Минфин в 2017 году сократит финансирование Янтарного. При этом Заливатский отметил, что с 2013 года по 2015 год Янтарный почти вдвое увеличил собираемость НДФЛ на своей территории — с 40 млн до 76 млн руб.

Pro
«Воспалительный возраст». В Стэнфорде нашли способ отсрочить старость
Pro
Бизнес среднего возраста: 4 причины открыть свое дело после 40 лет
Pro
Дешевый дофамин не поможет: как справиться с цифровым стрессом
Pro
Конец золотого века: почему гигантов консалтинга ждет спад
Pro
Не более 15 минут на встречу: фишки командной работы от опытного продакта
Pro
«В Китае нет сетей вроде «Магнита»: что SPLAT понял о рознице Азии
Pro
«Играть в бога». Почему катаклизмы в Дубае связывают с экономикой
Pro
Компании гибнут из-за слабых сотрудников. Почему руководители их нанимают