Дело Серебренникова, 11 мая 2018, 19:23

СК поспорил с прокуратурой из-за домашнего ареста Малобродского

Читать в полной версии

Следственный комитет России продолжит настаивать на избрании в отношении бывшего гендиректора «Гоголь-центра» Алексея Малобродского меры пресечения в виде домашнего ареста вместо содержания в СИЗО. Об этом заявила официальный представитель СК Светлана Петренко, говорится в сообщении на сайте Следственного комитета.

«С учетом возраста, состояния здоровья и иных обстоятельств следствием было принято решение изменить обвиняемому Малобродскому меру пресечения с заключения под стражу на более мягкую — домашний арест. Соответствующее ходатайство и обосновывающие его материалы были направлены в Басманный районный суд Москвы для рассмотрения по существу. Однако в ходе судебного заседания прокуратура не поддержала позицию следствия, посчитав, что обвиняемого необходимо оставить под стражей. В итоге суд не удовлетворил ходатайство следствия», — заявила Петренко. Она добавила, что такая позиция надзорного ведомства не соответствует «разумной практике избрания меры пресечения».

Малобродский был госпитализирован в Городскую клиническую больницу (ГКБ) № 20 10 мая во время судебного заседания. У бывшего гендиректора «Гоголь-центра» диагностировали инфаркт, его состояние остается тяжелым.

Во время судебного заседания ему повторно отказали заменить содержание в СИЗО домашним арестом, как предлагало следствие. В конце апреля суд по просьбе прокуратуры уже отказывал Малобродскому в изменении меры пресечения. Малобродский, арестованный в июне 2017 года, обвиняется в мошенничестве с госсубсидиями для проекта «Седьмая студия» на сумму 133 млн руб. По данным следствия, указанные действия происходили в период 2011–2014 годов.

Pro
Мошенники на удаленке: как не потерять деньги при работе с внештатником
Pro
«Это лишь пропаганда США». Джеффри Сакс — о кризисе в экономике КНР
Pro
Ленивые и богатые: как зумеры становятся самым зажиточным поколением
Pro
«Эталон» удвоил продажи. Что будет с его акциями и ждать ли дивидендов
Pro
Почему ваша программа мотивации не работает — четыре причины
Pro
Сотрудники молчат: 6 страхов, которые мешают им делиться своим мнением
Pro
Как найти подход к «плохому» руководителю: советы тем, кто не может уйти
Pro
10 компаний с перспективами роста во втором кварталe — выбор Bloomberg