Бизнес, 25 янв 2019, 15:08

В РФПИ заявили о планах стать миноритарным акционером «Медси» и Segezha

Читать в полной версии

Российский фонд прямых инвестиций планирует стать миноритарным акционером федеральной сети клиник «Медси», лесопромышленного холдинга Segezha и агрохолдинга «Степь». Об этом заявил глава РФПИ Кирилл Дмитриев агентству «Прайм» в кулуарах Всемирного экономического форума в Давосе.

Дмитриев подтвердил, что фонд рассматривает вариант вхождения в акционерный капитал этих предприятий «на миноритарную долю».

В декабре прошлого года стало известно, что «Медси», принадлежащая АФК «Система», рассматривает возможность приобретения петербургского холдинга «Современные медицинские технологии» (СМТ).

Выручка Segezha Group, принадлежащего АФК «Система» по итогам 2017 года увеличилась на 1,6%, до 43,7 млрд руб., OIBDA — на 18,2%, до 7 млрд руб. Весной 2018 года источник РБК, близкий к Segezha Group, сообщал, что компания «движется в сторону IPO».

В конце декабря 2018 года Центр изучения молочного рынка (Russian Dairy Research Center, RDRC) составил рейтинг топ-50 лидирующих компаний-производителей и переработчиков молока. Согласно рейтингу, АО «Агрохолдинг «Степь», входящее в АФК «Система», заняло 19-е место. Молочное производство холдинга за период с 2016 по 2017 год выросло на 33,4% до 48,2 тыс. тонн.

Глава РФПИ также сообщил, что фонд планирует инвестировать в объединенный фармхолдинг, который создается на базе фармацевтического предприятия «Оболенское» и принадлежащего АФК «Система» «Биннофарма».

По словам Дмитриева, фонд будет привлекать к инвестированию в фармхолдинг китайских и арабских партнеров. Планируется, что портфель холдинга составят около 200 препаратов, компании будут принадлежать четыре фармацевтических завода в Москве и области.

Обратная сторона гениальности: где CEO надо подстраховать собственника
HR больше не читают резюме: что нужно сделать, чтобы вас заметили
Как криптобиржи определяют цену нефти и золота и в чем выгода торгов 24/7
Топ-5 стратегий для получения дохода, как у топ-10% россиян
Философия удовольствия: уроки Эпикура для современного человека
Компании в России договорились не повышать зарплаты. Как они действуют
Как обжаловать отказ в разблокировке активов в Госсовете Бельгии: памятка
Их не удержать высокой зарплатой. Как управлять сотрудниками из Китая