Финансы, 02 апр 2019, 16:35

ФАС назвала число банкоматов одним из критериев выбора зарплатного банка

Читать в полной версии

Широкая сеть банкоматов является одним из критериев российских работодателей при выборе банков для зарплатных проектов. Об этом на заседании межрегионального банковского совета при Совете Федерации рассказал замглавы ФАС Андрей Кашеваров.

«Как это ни парадоксально, при выборе работодателем в рамках соглашений с трудовыми коллективами одним из критериев является широкая банкоматная сеть», — указал он.

Отмена комиссий при снятии наличных в банкоматах позволит получить компаниям и организациям больше возможностей для выбора банков для обслуживания, подчеркнул замглавы ФАС.

Это не первый раз, когда в ФАС обращают внимание на необходимость отменить комиссии при снятии наличных в банкоматах. В частности, Кашеваров говорил об этом в интервью газете «Известия» в ноябре 2018 года.

В Центробанке считают, что у работников крупных предприятий должно быть не менее трех зарплатных проектов на выбор. Такое мнение высказывал заместитель председателя Центробанка Сергей Швецов. «Если предприятие большое, должно быть не менее трех банков. То есть гражданин не должен сталкиваться с ситуацией отсутствия выбора», — подчеркивал Швецов.

Беспилотная опасность во время работы. Что делать работодателю
Не внезапно, а тихо: почему сотрудники уходят из хороших компаний
Экстремальный провал: что добило бренд GoPro после впечатляющего IPO
Как Германия и Италия поменялись местами — The Economist
«Бунт в облигациях и бунт народа». К чему приведут протесты во Франции
Почти 80% покупателей в Китае советуются с ИИ: как попасть в его ответы
Эксперты предсказали дефолт по бондам у 25 российских компаний
Дело об авансе по госконтракту: Верховный суд смягчил риски подрядчиков