Общество, 24 июн 2019, 16:00

В России два школьника набрали на ЕГЭ по 400 баллов

Только два человека в России смогли набрать 400 баллов по всем четырем предметам, которые входят в единый госэкзамен. Число тех, кто набрал максимальный балл по трем предметам, значительно выше
Читать в полной версии
Фото: Владимир Смирнов / ТАСС

Вице-премьер Татьяна Голикова на пресс-конференции рассказала о результатах основного периода единого госэкзамена (ЕГЭ) в 2019 году, передает корреспондент РБК.

По данным Голиковой, максимальное количество баллов по четырем экзаменам — 400 — набрали два человека, по трем — 30 человек и по двум — 445 человек.

Вице-премьер уточнила, что общее число стобалльных работ по сравнению с прошлым годом увеличилось на 557, до 6729.

Максимальное число баллов набрали выпускница из Свердловской области Анастасия Пределина и школьник из Тульской области Даниил Дрябин.

Оба школьника сдавали одинаковый набор экзаменов — профильную математику, физику, русский язык и информатику.

Основной период сдачи ЕГЭ стартовал 27 мая с экзаменов по географии и литературе, а завершился 13 июня биологией и информатикой. Русский язык и математика являются обязательными экзаменами для всех сдающих ЕГЭ.

Самыми популярными экзаменами по выбору (русский язык и математика — обязательные) стали обществознание (его сдавала почти половина, 315,2 тыс. человек), физика (139,5 тыс.) и биология (154 тыс.). Резервные сроки сдачи ЕГЭ продлятся до 1 июля.

Рособрнадзор ранее сообщал, что для сдачи ЕГЭ в 2019 году зарегистрировалось около 750 тыс. человек.

Pro
Робот в отделе маркетинга: как использовать силу ИИ на всех этапах работы
Pro
Цифровые двойники городов: как они устроены и зачем нужны
Pro
У вас есть ₽1,5–2 млн на открытие дела. Как выбрать «ту самую» франшизу
Pro
ЕС запретил регистрировать IP-объекты из РФ. Что это значит для бизнеса
Pro
Молочные жиры — зло? Что показали новые исследования
Pro
8 подвохов с банковскими вкладами, из-за которых вы теряете деньги
Pro
В мире растет число адептов «детства без смартфонов». В чем они не правы
Pro
«Я уже свое отучился»: как убедить сотрудников развивать компетенции