Общество, 30 авг 2020, 11:56

Бывший стажер SpaceX обвинила менеджера компании в харассменте

Читать в полной версии
Фото: David McNew / Getty Images

Бывший стажер SpaceX Джулия Кроулифаренга направила иск, в котором утверждает, что компания не взяла ее на работу из мести за жалобу на гендерную дискриминацию и домогательства. Об этом сообщает Business Insider.

Кроулифаренга проходила стажировку в американской космической компании в летние периоды с 2015 по 2017 год. По ее словам за время стажировки менеджер-мужчина в двигательном отделе SpaceX в разговоре с ней поднимал вопросы, которые не были связаны с работой, и делал комплименты. Так например, в одном из разговоров менеджер сказал, что он мог бы провести остаток своей жизни, пытаясь понять ее. Кроулифаренга считает такие комментарии не уместными. По словам женщины, они доставляют ей дискомфорт.

Кроме того, как утверждает стажер, менеджер проводил с ней рабочие встречи длительностью около двух часов, однако совещания с мужчинами-стажерами занимали 30 минут.

Во время своей последней стажировки Кроулифаренга сообщила о поведении менеджера в отдел кадров. После чего ее работа получила отрицательный отзыв от SpaceX.

В иске Кроулифаренга требует компенсацию  за «нервозность, депрессию, испуг, шок, боль, дискомфорт, усталость и беспокойство», которые она испытывает после стажировок в SpaceX. В компании пока не прокомментировали иск. 

Pro
Работа без роли: зачем и как внедрять систему «плавающих» должностей
Pro
Продавать на маркетплейсах станет дороже. Причина — налоговая реформа
Pro
Как заработать на дивидендах в 2025 году: что выбирают аналитики
Pro
Чем запомнился год председательства России в БРИКС
Pro
Тренд на маркетплейсах — 2025: видео в карточках товаров повышает продажи
Pro
Почему японский SoftBank инвестирует $100 млрд в США после победы Трампа
Pro
Поколение «ни-ни». Почему молодые люди массово отказываются работать
Pro
Почему самонадеянных людей нужно ограничивать — The Economist