Выборы в Грузии, 10 ноя 2024, 20:37

В Тбилиси митингующие вышли на протестный марш

Читать в полной версии

В Грузии, в Тбилиси,  вновь проходит марш против итогов парламентских выборов, сообщает NewsGeorgia. Протестующие требуют признать фальсифицированными и нелегитимными итоги парламентских выборов и назначить новое голосование под контролем специального международного комитета.

Марш организовала платформа Daitove — как отмечает агентство, это одна из самых активных и крупных социальных групп в грузинском Facebook (принадлежит компании Meta, признана экстремистской на территории России и запрещена).

Администрация группы ранее призвала своих подписчиков собраться на шествие 10 ноября в 18:00 (17:00 мск) на площади Свободы.

Группу Daitove создали весной 2024 года во время массовых протестов против закона об иноагентах. В настоящее время у нее более 200 тыс. подписчиков.

В Грузии 26 октября прошли выборы в парламент. По данным центральной избирательной комиссии, 53,92% голосов набрала «Грузинская мечта», которая правит страной 12 лет. Оппозиция обвиняет объединение в смене евроинтеграционного курса на пророссийский.

Оппозиция и Зурабишвили (не входит в правящую партию) не признали итоги выборов и призвали жителей страны выходить на митинги. Так, акции протеста состоялись в Тбилиси 28 октября и возобновились на следующий день.

В Кремле обвинили главу государства в попытках дестабилизировать ситуацию внутри страны. Москва также заявила об «очевидном» вмешательстве Европы в выборы.

Читайте РБК в Telegram.

Вызов, но не кризис. Чем грозит России избыток нефти на мировом рынке
Кто и как инвестирует в России в лекарство от старости и жизнь до 150 лет
Наследство, долги, хищение: можно ли защитить криптовалюту в суде
«Слом тренда». Почему рубль будет слабеть и чего ждать до конца года
«Иллюзия могущества»: закончит ли перемирие торговую войну США и Китая
Из сарая на Тайване в империю электроники: как Терри Гоу построил Foxconn
Власти обсудят «контрмеры» против ЕБРР и Нефтяного фонда Норвегии
Цифровой скептицизм: как научить сотрудников не верить на слово