«Яндекс» доработает карту мира в Германии
«Яндекс» открывает офис в Берлине, сотрудники которого займутся разработкой технологий для мировых «Яндекс.Карт». Компания планирует нанять 30—40 работников до конца года. Вероятно, что со временем в Германии сформируются и команды других сервисов, например «Поиска».
«Пока мы зарегистрировали юридическое лицо для компании Yandex Technologies и заключили договор об аренде офиса. Сейчас мы не планируем нанимать никого, кроме разработчиков С++. Разве что офис-менеджера и сотрудников, которые смогут поддерживать уют», — сообщили в компании.
Офис площадью 2 тыс. кв. м будет расположен в центре Берлина на Карл Либхнет штрассе. «При этом стоимость его аренды заметно ниже, чем у аналогичного офиса в Москве», — рассказали в компании. Потенциально в помещении смогут работать 130 человек. Помещение арендовано «впрок», так как офисы «Яндекса» быстро растут. К примеру, в Стамбуле на сегодняшний момент трудятся 67 человек, а до конца года их количество должно увеличиться до ста.
В Берлине также располагается офис компании Navteq (Nokia), у которой в 2012 году «Яндекс» приобрел карты. На вопрос о сотрудничестве компаний в Берлине в «Яндексе» пояснили, что они уже являются партнерами и других планов у них пока нет.
Кандидатура на пост главы представительства «Яндекса» в Германии уже выбрана, но пока фамилию не раскрывают. Офис в Берлине — 16-й в мире и третий в Западной Европе, еще два находятся в Цюрихе и Люцерне. Выбор объясняется наличием в Берлине сильных университетов — Technical University, Free University и Humboldt University, а также большого количества стартапов и приемлемыми условиями для жизни.
«Мы полагаем, что берлинский офис будет сфокусирован на разработке «Яндекс.Карт» на европейском континенте, для того чтобы компания вышла на мировой рынок геонавигационных сервисов», — рассказал руководитель департамента корпоративных финансов и международных связей J’son & Partners Consulting Владимир Байдин.
По словам руководителя продуктового направления Acronis Вартана Минасяна, в Берлине нет проблем с набором нового персонала. «Нашему офису в Германии уже десять лет, и мы не можем пожаловаться на недостаток квалифицированного персонала», — отметил он.