Общество, 15 июл 2012, 19:59

Власти Крымска: две трети погибших от наводнения – женщины

Официальный сайт муниципального образования Крымский район опубликовал список жертв удара стихии, обрушившегося на Краснодарский край 6 и 7 июля. В списке 153 фамилии, две трети погибших, по данным местной администрации, - женщины.
Читать в полной версии
Фото: ИТАР-ТАСС

Власти города привели сведения о возрасте жертв. Среди тех, кто не пережил удара стихии, – много стариков.

Из сообщения местных властей нельзя сделать вывод, является ли список окончательным. По данным Следственного комитета, от наводнения погиб 171 человек. Ранее в официальных источниках упоминались и другие цифры: сообщалось о 172, 166 и 163 жертвах стихии.

В настоящее время на Кубани продолжается ликвидация последствий паводка. В Крымске практически полностью восстановлено электро- и водоснабжение. С сегодняшнего дня, 15 июля, начата выплата компенсации пострадавшим в результате трагедии.

Максимальная сумма возмещения составляет 150 тысяч рублей. Руководство Краснодаского края обещает предоставить пострадавшим от наводнения квартиры не позднее, чем к ноябрю.

Несмотря на это, триста жителей Крымска уже заявили, что намерены навсегда уехать из города.

Удар стихии обрушился на Краснодарский край 6 и 7 июля 2012 года. В результате природного катаклизма пострадали 34 тысячи 650 человек. Полностью разрушены были не менее 400 домовладений.

Обратиться за медицинской помощью вынуждены были 800 человек, госпитализировали из них 185, включая 23 детей.

Pro
Будьте иллюминатором: как строить крепкие эмоциональные связи
Pro
Смартфоны изменили мозг зумеров. Как это влияет на их работу и отношения
Pro
Как проходит обмен замороженных активов: главные успехи и риски
Pro
Секрет Гейтса и Далио: как медитации помогают прокачать лидерство
Pro
Почему 20% бизнесменов психопаты и как работать под их руководством
Pro
Как Intel и Nvidia пытаются работать в КНР в условиях санкций
Pro
Ленивые и богатые: как зумеры становятся самым зажиточным поколением
Pro
Почему ваша программа мотивации не работает — четыре причины