Общество, 16 июн 2024, 20:23

Захват заложников в СИЗО Ростова. Фото и видео

Заключенные в СИЗО № 1 захватили двух заложников. Трое из нападавших были осуждены по террористическим статьям. В ходе штурма их ликвидировали, заложников освободили. Среди сотрудников изолятора будут искать пособников
Читать в полной версии

Утром 16 июня заключенные в СИЗО № 1 в центре Ростова-на-Дону захватили двух заложников. Ими оказались начальник оперативного управления областного управления ФСИН Александр Богма и младший инспектор дежурной смены СИЗО Виктор Кончаков. Территорию вокруг здания оцепили и приняли решение о штурме.

Ваш браузер не поддерживает вставку видео

По данным телеграм-канала Baza, захватчиков было шесть, трое из них получили свои сроки за участие в террористической организации «Исламское государство» (запрещена в России) и подготовке нападения на здание Верховного суда в Карачаево-Черкесии.

Захватчики были вооружены ножами и резиновыми дубинками и требовали транспорт, сообщал источник РБК.

Днем ФСИН сообщила о ликвидации преступников и освобождении заложников. Однако оцепление в центре города сняли лишь к вечеру.

СК возбудил уголовное дело по ст. 206 УК (захват заложника). Следователи также пообещали провести проверку всех сотрудников изолятора и выяснить, были ли среди них пособники захватчиков. По словам главы комитета Госдумы по информационной политике Александра Хинштейна, за это происшествие «многим придется ответить погонами».

Ваш браузер не поддерживает вставку видео

Pro
Шаги к деэскалации: что это значит для экономики России и режима санкций
Pro
Ухватиться за ставку: как заработать на длинных ОФЗ благодаря политике ЦБ
Pro
Реклама на ТВ в 2025 году подорожает на 40–58%: чем ее заменить брендам
Pro
Отзывают лицензию на продажу алкоголя. Как избежать больших убытков
Pro
Когда желание быть лучше всех мешает жить, и как с ним справиться
Pro
Полезно в меру или вредно в любых количествах: сколько можно пить
Pro
Вы проходите свидетелем по экономическому делу. Как вести себя на допросе
Pro
Истории успеха теряют в цене. Разбираем 5 трендов корпоративного обучения