Общество, 18 мая 2018, 23:11

Экс-главу «дочки» «Техснабэкспорта» депортировали из США после заключения

Американские власти депортировали в Россию Вадима Микерина — бывшего руководителя одной из структур «Техснабэкспорта». В США он был осужден за взятки за подряды на переработку урана
Читать в полной версии
(Фото: atomic-energy.ru)

Россиянин Вадим Микерин, бывший глава «дочки» ОАО «Техснабэкспорт» TENAM Corp., осужденный за «откаты» на урановых сделках, депортирован из США в Россию, сообщила РБК представитель иммиграционно-таможенной полиции США (ICE) Джастин Уилэн.

«18 мая офицеры по депортации иммиграционно-таможенной полиции США в Вашингтоне, округ Колумбия, выдворили осужденного преступника Вадима Микерина, гражданина России, в его родную страну, Россию», — сообщила она.

Уилэн уточнила, что Микерин прибыл в США на законных основаниях 16 августа 2014 года. ТАСС со ссылкой на ведомство, в котором работает Уилэн, уточняет, что после выхода из тюрьмы Микерин находился под стражей в штате Вирджиния, в одном из центров временного содержания службы.

Вадим Микерин был выпущен из тюрьмы 24 апреля, сообщили ранее РБК в пресс-службе Федерального бюро тюрем США. На тот момент ему было 58 лет.

Микерин был осужден в 2015 году на четыре года тюрьмы. Его обвинили в получении взяток за предоставление фирмам из США сделок на переработку российского урана. По версии обвинения, двое представителей транспортной компании Transport Logistics International дали Микерину взятку в сумме более $1,6 млн. Взятка предназначалась за получение подрядов на переработку ядерного топлива на $33 млн.

TENAM Corp. — американское дочернее предприятие «Техснабэкспорт», внешнеторговой компании госкорпорации «Росатом». Компания под брендом Tenex экспортирует услуги по конверсии и обогащению урана и сам продукт 34 энергетическим компаниям в 16 странах мира.

Pro
Боссы больше не нужны: как руководителю не остаться без работы
Pro
Будьте иллюминатором: как строить крепкие эмоциональные связи
Pro
Смартфоны изменили мозг зумеров. Как это влияет на их работу и отношения
Pro
Как найти подход к «плохому» руководителю: советы тем, кто не может уйти
Pro
Ленивые и богатые: как зумеры становятся самым зажиточным поколением
Pro
Почему две трети иностранных компаний не торопятся уходить из России
Pro
Почему ваша программа мотивации не работает — четыре причины
Pro
Как составить план на день исходя из ценностей: пирамида Франклина