Общество, 23 мая 2011, 16:55

СК РФ обвинил в утрате спутников "ГЛОНАСС" РКК "Энергия"

Причиной утраты трех спутников "ГЛОНАСС-М" в декабре 2010г. стала ошибка в формуле расчета дозы заправки жидкого кислорода. К таким выводам в ходе расследования пришли сотрудники Следственного комитета РФ.
Читать в полной версии

Превышение массы окислителя в разгонном блоке на 1,5 т произошло вследствие допущенной ошибки в документации ОАО "Ракетно-космическая корпорация "Энергия" им.С.П.Королева" в формуле расчета дозы заправки жидкого кислорода, введенной в инструкцию по эксплуатации, сообщили РБК в управлении взаимодействия со СМИ СК РФ.

Невыявление ошибки при дальнейшей реализации проекта произошло в результате ненадлежащей организации работы по разработке и согласованию технической документации в РКК "Энергия". Неточность прошла также мимо сотрудников управления средств выведения, наземной космической инфраструктуры и кооперационных связей Федерального космического агентства, что и привело к инциденту.

Следователи намерены продолжить расследование ЧП и дать правовую оценку действиям должностных лиц, ответственных за осуществление проекта.

Сегодня стало известно о том, что Генпрокуратура по итогам проверки возбудила уголовное дело по статье "Халатность" (ч.1 ст.293 УК РФ) по факту утраты трех спутников "ГЛОНАСС-М". Государству был нанесен ущерб в размере 4,3 млрд руб. из-за утраты спутников. Ракета-носитель "Протон-М", стартовавшая со спутниками с космодрома Байконур 5 декабря 2010г., не вышла на расчетную орбиту, что завершилось падением корабля в акваторию Тихого океана.

Pro
Согласовать с властями. Как купить компанию или долю в ней в Белоруссии
Pro
Будьте иллюминатором: как строить крепкие эмоциональные связи
Pro
Чемоданы наличных и продажи через третьи страны: как везут грузы в Россию
Pro
Эти мифы управления погубили известные компании. Пора перестать им верить
Pro
Мошенники на удаленке: как не потерять деньги при работе с внештатником
Pro
Ваш партнер — фигурант уголовного дела. Когда вам грозит арест имущества
Pro
Каким работникам ни за что нельзя носить форму — The Economist
Pro
Почему ваша программа мотивации не работает — четыре причины