Общество, 26 дек 2005, 04:04

Забастовка транспортников обошлась Нью-Йорку в $1 млрд

Мэр Нью-Йорка Майкл Блумберг заявил, что ущерб от забастовки транспортных служащих составил 1 млрд долл. Таким образом, он подтвердил данные об экономических потерях города, распространенные властями города двумя днями ранее.
Читать в полной версии

По данным мэра, сильнее всего во время стачки пострадали рестораны, музеи и учреждения культуры. М.Блумберг также выразил надежду, что подобная массовая забастовка "никогда не повторится", передает АР.

Забастовка транспортных работников началась в Нью-Йорке 20 декабря с.г. и продолжалась до 22 декабря. Более 33 тыс. водителей автобусов и служащих метрополитена отказались выйти на работу. Более 7 млн человек в час пик не смогли вовремя добраться до дома или работы.

Профсоюз работников транспорта принял решение о проведении забастовки после провала переговоров с властями города о повышении заработной платы. Транспортники требовали повышения оплаты труда на 3% ежегодно в течение ближайших трех лет. Однако это повлекло бы повышение платы за проезд, поэтому мэр отказался пойти на уступки. С другой стороны, власти Нью-Йорка намереваются повысить возраст выхода на пенсию для транспортных работников с 55 до 62 лет, что профсоюз считает "несправедливым".

Это была первая забастовка транспортных работников в Нью-Йорке за последние 25 лет. Предыдущая подобная массовая акция проходила в 1980г. Тогда она также обошлась городскому бюджету более чем в 1 млрд долл.

Pro
Секрет Гейтса и Далио: как медитации помогают прокачать лидерство
Pro
Мошенники на удаленке: как не потерять деньги при работе с внештатником
Pro
Почему две трети иностранных компаний не торопятся уходить из России
Pro
Субсидиарная ответственность за штраф от ФНС: как оправдаться директору
Pro
Кийосаки предсказал банкротство США. Кто дает столь же мрачные прогнозы
Pro
«Верните деньги». Суды завалены исками против образовательных сервисов
Pro
Как проходит обмен замороженных активов: главные успехи и риски
Pro
Боссы больше не нужны: как руководителю не остаться без работы