Технологии и медиа, 21 ноя 2016, 20:54

Глава «Почты России» рассказал о своей зарплате

С 2013 года, когда Дмитрий Страшнов стал гендиректором «Почты России», он заработал 113,5 млн руб. Ранее «Ведомости» писали о повышении предельного соотношения заработной платы руководителя и средней зарплаты работников «Почты России»
Читать в полной версии
(Фото: Олег Яковлев / РБК)

В пресс-релизе «Почты России», поступившем в РБК, говорится, что в 2013 году (восемь с половиной месяцев работы в должности генерального директора «Почты России») оклад ее главы составил 230 тыс. руб. в месяц без учета надбавки за допуск к сведениям, составляющим гостайну (50% от ежемесячного оклада), а также оплаты за командировочные дни и отпускных. Годовое премиальное вознаграждение по итогам финансового-хозяйственной деятельности предприятия за 2013 год не выплачивалось.

В 2014-м, 2015-м, с начала 2016 года до настоящего времени зарплата гендиректора предприятия составляла 307 тыс. руб. в месяц без учета надбавки за гостайну, а также оплаты за командировочные дни и отпускных. Премия Страшнова за 2014 год составила 95 млн руб., а по итогам 2015 года не выплачивалась.

«В отношении дохода, задекларированного Дмитрием Страшновым за 2013 год, сообщаем, что он включает выплату предыдущего работодателя в соответствии с контрактными обязательствами», — говорится в заявлении «Почты России».

На прошлой неделе «Ведомости» со ссылкой на имеющуюся у них копию приказа министра связи Николая Никифорова писали, что он повысил предельное соотношение заработной платы руководителя, его заместителей, главного бухгалтера и средней зарплаты штатных работников «Почты России». Зарплата гендиректора «Почты России» может превысить 500 средних зарплат работников, его заместителя — 350, а главного бухгалтера — 150 средних зарплат. В 2015 году средняя зарплата сотрудников предприятия составляла 18,8 тыс. руб. в месяц, писала газета. Таким образом, зарплата Страшнова может составить 9,4 млн руб. в месяц (с учетом всех доплат), или 112,8 млн руб. в год.

В «Почте России» по-прежнему отказываются комментировать приказ.

Pro
Как снизить текучесть персонала на испытательном сроке на 20%
Pro
Нефть, газ и фосфаты: что значит смена власти в Сирии для рынков сырья
Pro
История идеального провала: почему всех разочаровали гироскутеры Segway
Pro
«Лгала почти обо всем». Как обманула инвесторов учительница из США
Pro
Империя подражаний: как Джек Вэй создал Great Wall Motor из кооператива
Pro
Чтобы агроном получал больше айтишника: как решают вопрос кадров в селе
Pro
Переезд бизнеса в дружественные страны: где тонкий лед — 7 карточек
Pro
«Рынок США высасывает деньги». Почему западные экономисты бьют тревогу