Кавказ, 30 мая, 12:40

Резидентов Каспийского кластера зарегистрируют в Дербентском районе

Читать в полной версии

Основным условием для участников строительства объектов на территории Каспийского прибрежного кластера является наличие регистрации резидента в Дербентском районе, сообщил глава Дагестана Сергей Меликов на пресс-конференции журналистам.

Глава региона отметил, что к работе в Каспийском кластере будут привлечены только российские операторы и резиденты.

«На начальном этапе рассматривался вопрос о привлечении в строительство международных компаний, в частности сети отелей «Rixos», но, в конечном счете, решили, что этот проект все-таки национальный. Мы пошли по другому пути, поэтому мы привлекаем крупных операторов, крупных резидентов — именно российских. И одним из условий для резидентов является в прямом смысле регистрация на территории Дербентского района Республики Дагестан», — пояснил Меликов.

По его словам, это необходимо для повышения бюджетных ресурсов муниципалитета, на территории которого реализуется программа Каспийского кластера.

Глава Дагестана рассказал, что на сегодняшний день среди крупных отечественных компаний заявился «Азимут», а также холдинги, уже построившие отели на территории Дербента. Многие из них уже создали подведомственные учреждения, зарегистрированные в Дербентском районе.

Также Сергей Меликов сообщил, что наряду с крупными игроками в качестве резидентов поступают и региональные компании, которым дана возможность заявить себя впервые.

Ранее РБК Кавказ сообщал, что проект «Развитие Каспийского кластера» в Дагестане включает в себя 8 подпроектов. На их реализацию планируется направить 374 млрд руб. до 2030 года. Из общего объема инвестиций — 317,1 млрд руб. — внебюджетные средства

Pro
Почему чистая прибыль МТС рухнула на 54% и о чем говорят эти цифры
Pro
Перепроизводство в Китае, ИИ, климат и Украина. Глобальные угрозы 2024
Pro
Ни премии, ни ДМС, ни ИИ не помогают: что мешает компаниям в России расти
Pro
Экономия до 50 тыс. на сотрудника: как московскому проекту выйти в регион
Pro
20-летние скоро займут все топ-позиции: 8 идей, как подготовиться бизнесу
Pro
Продавцы пустоты. Зачем российские компании публикуют фейковые вакансии
Pro
Как находчивые сотрудники обворовывают компании. 5 схем от финдиректора
Pro
Семь инструментов, чтобы нанимать идеальных сотрудников