PROНаука, 28 июл 2025, 18:23

Дмитрий Беспалов покинул пост ректора СКФУ

Читать в полной версии

Дмитрий Беспалов покинул пост ректора (Северо-Кавказского федерального университета) СКФУ в связи с переводом на другую работу. Об этом сообщили в пресс-службе вуза.

Дмитрий Беспалов был назначен временно исполняющим обязанности в конце 2019 года, а в июле 2020-го распоряжением Правительства РФ стал ректором Северо-Кавказского федерального университета.

Беспалов возглавил Совет Консорциума университетов Северо-Кавказского федерального округа «Человеческий капитал и новая экономика для полиэтничных регионов», был избран председателем ставропольского краевого отделения Русского географического общества. С июля 2024 года Дмитрий Беспалов является членом правления Российского союза ректоров. Ветеран боевых действий. Приказом Минобрнауки России весной 2025 года ему присвоено звание «Почетный работник сферы образования Российской Федерации».

Сейчас СКФУ насчитывает 4 института, 10 факультетов, 2 филиала, 1 высшую школу, 2 колледжа, 1 специализированный учебный научный центр (СУНЦ), 1 военный учебный центр (ВУЦ). Численность научно-педагогического состава – 1,5 тыс. работников. На данный момент в вузе обучается более 25 тыс. человек.

СКФУ вошел в список самых влиятельных вузов России по версии рейтинговой группы RAEX, заняв 68 место с оценкой в 12,99. Также СКФУ находится в рейтинге вузов с уклоном на географию (11-е место), с уклоном на нефтегазовое дело (15-е место), в рейтинге вузов БРИКС (201-250места). 

Оперативные новости и важная информация — в Telegram-канале РБК Кавказ. Аналитика, мнения, лонгриды — в Дзен

Вдвое лучше S&P 500: что движет индекс, про который почти никто не знает
Предприниматели начали выводить деньги из компаний. Самые опасные схемы
Почему власти продлили запрет экспорта топлива
Брокеры указали на риск дисконта в ценах на крипту в России
Как афганская программистка основала IT-компанию на родине
Ваш ИИ запомнил лишнее. Что делать компании
Прекратился ли рост реальных зарплат в России
На удаленке тоже есть дисциплина: 4 правомерных повода наказать работника