Краснодарский край, 18 мар 2019, 09:26

Кубань заняла 38-е место в рейтинге регионов по уровню безработицы

Читать в полной версии

Краснодарский край занял 38-е место в рейтинге российских регионов по уровню безработицы, составленном агентством «РИА Рейтинг».

Рейтинг составлен на основании данных Росстата. Исследуемый период — ноябрь 2018 — январь 2019гг.

По данным агентства, уровень безработицы на Кубани в этот период составил 5%. По сравнению с аналогичным периодом прошлого года он снизился на 0,6%. В регионе насчитывает 279 безработных на 100 открытых вакансий. Среднее время поиска работы в III квартале 2018г. составило 6,9 месяцев.

Лидерами рейтинга стали Москва (1,2%), Санкт-Петербург (1,4%) и ЯНАО (2,2%). Аутсайдерами в свою очередь названы Тыва (14,9%), Карачаево-Черкесия (16,2%) и Ингушетия (26,3%).

«Низкие уровни безработицы в данных регионах находят отражение и в низких показателях коэффициента напряженности на рынке труда. О сложной ситуации на рынке труда в замыкающей рейтинг группе также свидетельствует острый дефицит открытых вакансий к численности безработных», — говорится в исследовании.

Авторы рейтинга отмечают, что в 34 регионах уровень безработицы ниже, чем в среднем по стране. Согласно данным Росстата, численность рабочей силы в ноябре 2018 года — январе 2019 года составила 74,9 млн человек, из них 3,7 млн классифицируются как безработные с применением критериев Международной организации труда.

По мнению экспертов, в первой половине 2019 года не ожидается предпосылок для существенного изменения ситуации на рынке труда.

«Уровень безработицы в среднем по РФ будет оставаться на текущем низком уровне. Тем не менее, кадровая проблема не теряет своей актуальности, и ее решение требует пристального внимания на всех уровнях власти», — говорится в исследовании.

Как сообщал РБК Краснодар, по итогам июня — августа 2018 Кубань занимала 47 место в рейтинге российских регионов по уровню безработицы.

Почему угольщики должны сами найти решения своих проблем
Почему стратегию нельзя «спустить сверху»: уроки CEO JPMorgan и Adidas
Работодатели перестали гнаться за талантами. Что изменилось
Долгожители в офисе: когда «старички» становятся риском для бизнеса
Как поколение «альфа» вынуждает бренды пересматривать маркетинг для детей
Netflix против Paramount: что происходит с сделкой по продаже Warner Bros
Как предпринимателю не попасть под 159-ю статью при работе с инвестором
«Похороны» Duolingo и коллаборация с моделью OnlyFans: PR-провалы-2025