ProКадры, 13 мар, 19:09

На Кубани на содействие занятости предусмотрели более ₽1 млрд в 2025 г.

Читать в полной версии

В Краснодарском крае на программу содействия занятости в 2025 году предусмотрели 1,1 млрд руб., сообщила пресс-служба администрации региона. В программу также входит переобучение и повышение квалификации жителей региона.

По словам заместителя губернатора Краснодарского края Анны Миньковой, в этом году через центры занятости намерены трудоустроить 31,5 тыс. человек на постоянные позиции и еще 30 тыс. — на временные. Помимо этого, в 2025 году намерены трудоустроить 40 тыс. подростков. Сейчас на рынке труда 63,6 тыс. вакантных мест. В прошлом году более 6 тыс. человек прошли обучение для повышения квалификации.

Благодаря региональным мерам финансовой поддержки, субсидированию, работе Фонда микрофинасирования в 2024 году число самозанятых увеличилось на 156 тыс., всего их в крае насчитывается около 634 тыс.

Минькова добавила, что средняя зарплата по вакансиям составляет всего 46,5 тыс. руб., что ниже среднего уровня доходов. Эта проблема затрагивает как частный, так и государственный сектор, особенно в сфере культуры.

Ранее РБК Краснодар сообщал о том, что в 2024 году в регионе дефицит кадров в предприятиях реального сектора экономики, сфере услуг и в социальной сфере составил 192 тыс. человек. В октябре 2023 года нехватка кадров в экономике Краснодарского края оценивалась в 190 тыс. человек. Показатель по итогам прошлого года сохранился на прежнем уровне.

Оперативные новости и важная информация — в Telegram-канале РБК Краснодар. Аналитика, мнения, лонгриды — в Дзен

Налоги-2026: топ-5 ключевых нововведений для бизнеса
Почему зумеры проваливают даже базовые техсобеседования в IT
Локализация вместо глобализации: как меняется мировая экономика
Чем законопроект о трансграничной онлайн-торговле грозит рынку
«Бумажный» НДС: как налоговая оптимизация превратилась в преступление
Почему смартфоны в 2026 году станут дорогими и менее качественными
Товарный знак не используется: как зарегистрировать его себе
Технический директор: план на 180 дней после вступления в должность