Мурманск, 28 июн, 09:48

В Мурманской области всего одна организация сообщила о долге по зарплате

Читать в полной версии

По состоянию на 1 июня текущего года о наличии просроченной задолженности по заработной плате сообщила одна организация — АО «Мурманское морское пароходство», отметили в Мурманскстате. «Задолженность составила 2,9 млн руб. перед 35 работниками. В среднем одному работнику не выплачено 82 тыс. руб. зарплаты», — прокомментировали в ведомстве.

Мурманское морское пароходство, которое было основано в 1939 году и долгое время являлось крупнейшей транспортной судоходной компанией в Арктике, было признано банкротом в 2020 году. Процедура наблюдения в отношении ММП введена в марте 2020 года, конкурсного производства — в октябре того же года. В числе заявителей в деле о банкротстве пароходства фигурировало более 130 юридических лиц. К настоящему времени общая сумма требований кредиторов составляет свыше 5 млрд руб.

Ранее в Мурманской области продлили конкурсное производство в отношении АО «Мурманское морское пароходство» до 6 октября 2024 года. Как пояснили в Арбитражном суде, в настоящее время не завершены ликвидационные мероприятия в отношении предприятия. В частности, не сформирована конкурсная масса должника, а также не проведены расчеты с кредиторами.

В целом по стране, по данным Росстата, на 1 июня 2024 года суммарная задолженность по заработной плате составила 366,5 млн руб. и по сравнению с 1 мая 2024 года увеличилась на 59,8 млн руб., или 19,5%, снизившись при этом с 1 июня 2023 года на 271,9 млн руб., или 42,6%.

Pro
Чрезвычайные деньги: почему золото дорожает и что будет с ценами в 2025-м
Pro
Рекордная ставка и доллар под ₽115. Чем запомнился инвестору 2024 год
Pro
Вам не нужно «больше работать» для успеха. Вам нужно сфокусироваться
Pro
Как Scale AI зарабатывает миллиарды на обучении ИИ
Pro
«Звезды» Старого Света: в чем европейские компании обошли американские
Pro
Как борьба с рабством и идеалы зумеров подкосили рынок люкса
Pro
По краю пропасти: почему в США опасаются линчевателей облигаций
Pro
Отказаться от цели в карьере: 5 советов для разочарованных «достигаторов»