Нижний Новгород, 26 фев 2020, 11:42

Нижегородские НКО получат президентские гранты на сумму 61,8 млн руб.

Читать в полной версии

Некоммерческие организации, зарегистрированные в Нижегородской области, по итогам конкурса 2019 года получат президентские гранты на сумму 61,8 млн руб. Как сообщили в пресс-службе правительства региона, по результатам конкурса было принято решение поддержать 36 проектов нижегородских НКО.

По информации на сайте Фонда президентских грантов, наибольшая сумма (10,6 млн руб.) выделена фонду «Обнаженные сердца» на организацию инклюзивного благотворительного забега «Бегущие сердца». Гранты в сумме более 5 млн руб. получат Нижегородский центр поддержки и развития музеев (создание кабинета-лаборатории «Физическая картина мира»), организация инвалидов «Забота» (проведение саммита тинейджеров Россия — Дания), организация содействия развитию театра «Пиано» (проект «Территория детства»), организация поддержки детей и молодежи «Верас» (развитие интеграционных мастерских и службы сопровождаемого проживания). Кроме того, два крупных гранта в размере 5,8 млн руб. и 5 млн руб. выделяются Нижегородской ассоциации неправительственных НКО «Служение».

Минимальные суммы поддержки запрашивались на издание сборника стихов и прозы поэтического клуба ветеранов «Рефрен» (33 тыс. руб.) и проведение открытого городского турнира по военно-прикладным видам спорта среди школьников в Дзержинске (51 тыс. руб.). В пресс-службе правительства Нижегородской области сообщили, что с привлечением президентских грантов будет реализовано семь проектов на военную тематику — в том числе фестиваль клубов исторической реконструкции «Приволжский Штандарт», а также проекты фонда содействия образованию и спорту «Иволга» и регионального отделения Союза журналистов России.

Pro
Почему 20% бизнесменов психопаты и как работать под их руководством
Pro
Не признавать ошибки: как живут боссы с посттравматическим расстройством
Pro
Девять кругов управленческого ада. Как выбраться из каждого
Pro
От стажера до руководителя: что нужно понимать на старте карьеры в IT
Pro
Почему ваша программа мотивации не работает — четыре причины
Pro
Как найти подход к «плохому» руководителю: советы тем, кто не может уйти
Pro
«В Китае нет сетей вроде «Магнита»: что SPLAT понял о рознице Азии
Pro
Как с помощью ИИ вдвое увеличить выручку: примеры скриптов для сейлзов