Новосибирские работодатели увеличили спрос на подростков на 36%
Работодатели в Новосибирской области стали чаще трудоустраивать молодежь 14-18 лет. В прошлом году несовершеннолетние соискатели получили 240 тыс. приглашений на работу, что на 36% больше, чем годом ранее. Такие данные привели в пресс-службе hh.ru.
«На долю самых молодых кандидатов (14–18 лет) приходится только 5% от всех приглашений, отправленных соискателям в течение прошлого года. Но это все равно больше, чем в целом по России, где доля таких приглашений составила только 4% за весь 2024 год», — сказано в сообщении.
Чаще всего юных соискаталей приглашают на работу в сферы: «Туризм, гостиницы, рестораны» (9% приглашений на вакансии из данной профобласти сделали соискателям этого возраста), «Розничная торговля» (7,3%), «Домашний, обслуживающий персонал» (6,1%).
Быстрее всего лояльность к несовершеннолетним соискателям растет в научной сфере. За год этот показатель вырос в 2,5 раза.
Следите за деловыми новостями РБК Новосибирск в Telegram-канале и в группе ВКонтакте