С 2018 года в Прикамье обещают повысить зарплаты врачам
На обновление медицинского оборудования прикамских поликлиник в 2018-2019 годов заложено 1,5 млрд рублей. Об этом сегодня РБК Пермь сообщил министр здравоохранения края Дмитрий Матвеев, озвучив основные направления реформы отрасли в Прикамье.
Всего было обозначено шесть приоритетных задач, среди которых увеличение доступности и создание комфортных условий в медучреждениях, в том числе по программе «Новая поликлиника», улучшение качества оказания помощи, включающую в себя изменения системы маршрутизации и использование санавиации.
Кроме того, отметил Матвеев, остро стоит проблема очередности операций для пациентов. В ближайшие два года планируется обновить весь компьютерный парк медучреждений и сделать работу информационной системы максимально быстрой.
В 2018 году планируется увеличение зарплат медперсонала. Средства на повышение выплат будут аккумулированы за счет лимита на число заместителей главных врачей, юридической и кадровой служб, а также за счет привлечения дополнительного финансирования, заявил Дмитрий Матвеев.
«По ФОМС финансирование обеспечено на 100%. Дефицита нет. На следующий год предусматривается серьезное увеличение финансирование и, соответственно, мы выйдем на увеличение зарплат до показателей указов президента — до 200% от средней по экономике, по врачам, по среднему и младшему медперсоналу — 100%. Для этого фонд оплаты труда будет увеличен более чем на 3 млрд рублей», — отметил глава минздрава.
Напомним, ранее Общероссийский народный фронт (ОНФ) и фонд мониторинга медицинских услуг «Здоровье» провели опрос 7,3 тысяч врачей в 85 регионах России. Почти у 60% врачей одна ставка составляет менее 25 тысяч рублей, следует из данных исследования. Еще 10,8% получают от 25 тысяч до 30 тысяч руб. Из-за низких зарплат большинство врачей берут дополнительную нагрузку, отмечают эксперты.
При этом результаты опроса расходятся с официальными данными. Так, согласно Росстату за январь—сентябрь 2017 года, средняя зарплата врачей Прикамья была на уровне 43,6 тысяч рублей, что составляет 158% от средней по региону. Зарплаты среднего и младшего персоналов находились на уровне 24, 8 тысяч рублей и 16,7 тысяч рублей соответственно.
Также, рассказал Матвеев, в рамках реализации инвестпрограммы минздрава Прикамья в 2018-2019 годах будет введено в эксплуатацию 8 новых поликлиник, среди них — пермский долгострой на Ленина,16. На обновление медоборудования, в том числе покупку новых аппаратов ИВЛ, диагностики онкологии, мониторов и наркозных аппаратов в ближайшие два года из различных источников поступит 1,5 млрд рублей.
Как ранее сообщал РБК Пермь, в Прикамье в рамках реформы системы здравоохранения в 2017 году реализуются два проекта — «Новая поликлиника» и присоединение больниц Кизеловского угольного бассейна к ГКБ№4. Также Пермская городская клиническая поликлиника № 2 начала организовывать работу амбулаторий Пермского, Добрянского, Березовского районов, Ленской ЦРБ, Краснокамской и Кунгурской городских больниц, а также Полазненской райбольницы, где реализуется проект «Новая поликлиника». В подшефных медучреждениях уже открыты кабинеты выдачи направлений, справок и выписки рецептов.