Новости без COVID-19, 28 авг 2020, 07:45

В Перми осудили похитителя 16 млн руб. со счета строительной компании

Читать в полной версии

Ленинский районный суд Перми вынес приговор по уголовному делу в отношении местного жителя. Мужчина обвинялся в хищении суммы в размере более 16 млн руб. с заблокированного счета строительной компании. Он признан виновным в совершении преступления, предусмотренного ч. 4 ст. 159 УК РФ (мошенничество).

В суде установлено, что мужчина совместно со своим знакомым в период с ноября 2017 года по январь 2018 года, злоупотребляя доверием представителя одной из коммерческих организаций, сообщили ему о возможности получения 20 млн рублей. Средства были заблокированы по решению ИФНС России по городу Набережные Челны. С предложением обвиняемых бизнесмен согласился, сообщает пресс-служба прокуратуры.

Злоумышленник передал через посредника в Управление федеральной службы судебных приставов России по Пермскому краю банковские реквизиты 14 физических лиц. Это нужно было для возбуждения исполнительных производств по поддельным решениям и удостоверениям комиссии по трудовым спорам о взыскании задолженности по заработной плате.

Денежные средства, перечисленные по указанным исполнительным документам, похищены подсудимым и его подельником. Действиями злоумышленников организации причинен ущерб на сумму более 16 млн рублей.

Суд с учетом позиции государственного обвинителя назначил мужчине наказание в виде двух лет лишения свободы с отбыванием в исправительной колонии общего режима. Также судом удовлетворен гражданский иск потерпевшего на сумму более 16 млн рублей.

Приговор суда не вступил в законную силу.

Pro
Scrum-мастер зарабатывает до 350 тысяч рублей в месяц. Как им стать
Pro
Сингапур, ОАЭ, Латинская Америка. Как хайнеты из России ищут новые рынки
Pro
Харизма не главное: как найти топ-менеджера, который не уйдет через год
Pro
Не повторяйте ошибок IKEA: культурный код как оружие в борьбе за рынки
Pro
Как оформить права на интеллектуальную собственность. Обходим узкие места
Pro
Как российскому бизнесу закрепиться на индийском рынке: 8 подсказок
Pro
5 шагов к клиенту: как привлечь заказчиков на конкурентном рынке ПО
Pro
Сначала человек, потом профи: главное при найме — soft skills кандидата