Компаниям Приморья в марте не хватало 12 тысяч сотрудников
В марте 2025 года компании Приморского края разместили свыше 12 тыс. вакансий. Об этом сообщает пресс-служба hh.ru. Аналитики также выяснили, какие сферы демонстрируют наибольшую активность на рынке труда региона.
«По итогам марта работодатели Приморского края искали более 12 тыс. новых работников. Больше всего рабочих мест сосредоточено в сфере продаж и обслуживания клиентов — здесь местные компании открыли 2,7 тыс. вакансий, или 22% от всего объема предложений о работе в регионе», — отмечают эксперты hh.ru.
Второе место занимают рабочие профессии с 2,4 тыс. открытых позиций (20%), третье — строительство и недвижимость (1,9 тыс. вакансий или 16%).
Общая динамика рынка труда показывает умеренное охлаждение: в марте количество активных вакансий сократилось на 6% по сравнению с февралем. При этом два направления продемонстрировали рост: сферы закупок, а также стратегий, инвестиций и консалтинга увеличили количество вакансий на 1%. Наиболее значительное сокращение спроса на персонал зафиксировано в индустрии красоты и фитнеса (-22%) и добывающей отрасли (-14%).
Ранее проведенный рекрутерами опрос работодателей показал, что 55% компаний планируют расширение штата в 2025 году, тогда как 21% организаций рассматривают возможность сокращений. Эти данные свидетельствуют о неоднозначных тенденциях на рынке труда региона.
Как писал РБК Приморье, в марте 2025 года приморцы в два раза чаще, чем в феврале, искали работу, изучая предложения на рынке труда. Аналитики подсчитали, что в первый месяц весны было открыто или обновлено более 55 тыс. резюме.