Ростов-на-Дону, 11 мая 2020, 10:36

За сутки в Ростовской области выявили 88 новых заболевших коронавирусом

Читать в полной версии
Фото: pixabay.com

За минувшие сутки в Ростовской области диагноз «коронавирус» подтвердился у 88 человек. Об этом сообщает сайт Стопкоронавирус.рф.  По состоянию на 11 мая общее число заразившихся достигло 1851 человека.

Наибольшее число заболевших зарегистрировано в Ростове — 24 человека. Также новые случаи заболевания отмечаются в Заветинском (9), Мясниковском (8), Белокалитвинском (6) районах, Шахтах (6), Каменске-Шахтинском (4), Каменском (4) районе, Волгодонске (3), Азовском (3), Константиновском (3) районах, Батайске (2), Новочеркасске (2), Аксайском (2), Зерноградском (2) районах, Новошахтинске (1), Таганроге (1), Багаевском (1), Волгодонском (1), Красносулинском (1), Матвеево-Курганском (1), Неклиновском (1), Обливском (1), Сальском (1), Целинском (1) районах.

Как сообщал РБК Ростов, в донском регионе с 1 мая 2020 года ввели обязательный режим
 — жители должны носить маску во всех общественных местах. А с 31 марта в донском регионе введен режим самоизоляции. Всем жителям Ростовской области запрещено покидать места своего проживания. Исключения составляют получение экстренной медицинской помощи, поход в продуктовый магазин или аптеку, вынос мусора и выгул домашних животных (только на расстоянии не более 100 м от дома). Для работающих граждан действует пропускной режим.

Ранее губернатор Ростовской области Василий Голубев заявил, что после завершения майских праздников в регионе могут ослабить режим самоизоляции.

Гонец с дурными вестями: как говорить команде о плохом
Как распознать использование ИИ в резюме, тестовых и на собеседовании
Сладость или гадость: чем можно заменить сахар и насколько это безопасно
Деловая активность сжимается полгода. Почему растет только треть отраслей
Торговать как миллионер: 6 правил состоятельных инвесторов России
К вам придут раньше. Почему подрядчику не стоит слепо верить госзаказчику
Каждую секунду — мусоровоз пластика. Почему мир не может решить проблему
Бизнес против подработок сотрудников: почему борьба обречена на провал