Ростов-на-Дону, 08 окт 2014, 12:24

Донских работодателей обязали ежемесячно отчитываться о наличии вакансий

Читать в полной версии

Губернатор Ростовской области Василий Голубев утвердил порядок представления работодателями информации о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей на территории региона, сообщают в областном правительстве. Донских работодателей обязали ежемесячно, не позднее 5-го числа месяца, следующего за отчетным, предоставлять информацию о количестве вакантных должностей в местные центры занятости населения.

Из центров занятости эта информация будет попадать в управление государственной службы занятости населения региона. Организациям, испытывающим дефицит кадров, ведомство намерено предлагать новых сотрудников. В базе данных управления более 51 тыс. вакансий по всей Ростовской области.

Напомним, что согласно Кодексу административных правонарушений (ст. 19.7) за непредставление, несвоевременное представление или искажение информации работодатели несут ответственность. Должностным лицам грозит штраф до 500 рублей, юридическим – до 5 тыс. рублей.

Американским беби-бумерам принадлежат $80 трлн. Почему это злит молодежь
Гонец с дурными вестями: как говорить команде о плохом
5 уроков фондового рынка 2025 года и как их использовать в 2026-м
ФНС против четырех новых налоговых схем. Кейсы
Утечка данных клиентов: 5 уязвимостей в вашем мобильном продукте
Забытые домены служат мишенью для хакеров: как провести ревизию
Что такое новый идеальный портфель инвестора и как его собрать
Как Еврокомиссия предложила использовать €210 млрд российских резервов