Ростов-на-Дону, 06 июн 2016, 13:32

ОБСЕ может увеличить число наблюдателей на границе Ростовской области

Читать в полной версии

Количество пунктов пропуска на российско-украинской границе, на которых работают представители ОБСЕ, может быть увеличено. Об этом заявил главный наблюдатель миссии ОБСЕ на российских пунктах пропуска «Гуково» и «Донецк», подданный Швейцарии Флавьен Шаллер на встрече с руководством Ростовской области.

«Флавьен Шаллер не исключил возможности увеличения пунктов пропуска, на которых в будущем продолжится работа представителей ОБСЕ. Он заявил, что этот вопрос в ближайшее время будет рассмотрен в Министерстве иностранных дел РФ по просьбе руководства ОБСЕ», – сообщили в управлении по информационной политике правительства региона.

В ходе встречи Флавьен Шаллер сообщил, что пока состав миссии ОБСЕ не изменился – на пунктах пропуска «Гуково» и «Донецк» работает 21 наблюдатель, которые представляют 12 стран мира, в том числе Францию, Германию, Финляндию, Македонию, Сербию, Молдову и Болгарию. Мандат миссии рассчитан на три месяца с возможностью продления пребывания наблюдателей на российско-украинской границе.

Напомним, в июне 2014г. Ростовская область ввела режим ЧС из-за наплыва беженцев с юго-востока Украины, ежедневно прибывало до 30 тыс. человек . По данным областного правительства, на сегодняшний день в регионе находятся более 25,5 тыс. граждан Украины. Более 11 тыс. человек трудоустроены на предприятия и организации области, 5,8 тыс. детей обучаются в школах и посещают детские сады.

Pro
Сауны и ледяные ванны: как разные температуры влияют на наш организм
Pro
Как найти подход к «плохому» руководителю: советы тем, кто не может уйти
Pro
Сотрудник все время сидит на больничном. Как его уволить
Pro
Мозг все равно вас обманет: Даниэль Канеман — о когнитивных искажениях
Pro
Открыть компанию за рубежом для россиян все сложнее. Где шансы еще есть
Pro
10 компаний с перспективами роста во втором кварталe — выбор Bloomberg
Pro
Почему две трети иностранных компаний не торопятся уходить из России
Pro
Компании гибнут из-за слабых сотрудников. Почему руководители их нанимают