Ростов-на-Дону, 11 авг 2016, 10:00

Средний проходной балл в ЮФУ стал самым высоким в регионе

Читать в полной версии

В 2016 г. средний проходной балл ЕГЭ в ЮФУ стал самым высоким в Ростовской области, рассказали в пресс-службе университета.

По словам представителей вуза, средний балл по ЕГЭ при зачислении абитуриентов в первую волну составил 73,6. Общий средний балл при зачислении на бюджетные места по двум волнам поступления — 73 балла.  «В университете нет ни одного студента с баллом ЕГЭ меньше 50», — отметили в пресс-службе.

Ранее сообщалось, что в 2016 г. ЮФУ планирует принять в бакалавриат и магистратуру около 8 тыс. человек. Это на 16,3% больше, чем в прошлом году.

По словам ректора ЮФУ Марины Боровской, в этом году абитуриенты подали в ЮФУ 25 тыс. заявок. Самой популярной оказалась специальность «социология» (15 человек на одно бюджетное место). На втором месте по популярности находятся специальности «радиоэлектроника»и «радиотехника» (8-10 человек на одно бюджетное место), на третьем — «кораблестроение» (6-7 заявок на одно бюджетное место).

Южный Федеральный университет был создан в 2006 г. путем слияния Ростовского Государственного университета (РГУ), Таганрогского государственного радиотехнического университета (ТРТУ), Ростовского государственного педагогического университета (РГПУ) и Ростовской государственной академии архитектуры и искусств (РГААИ). В состав ЮФУ входят 5 академий, 12 институтов, 6 факультетов, 11 научно-исследовательских институтов, 6 конструкторских бюро, 2 опытных производства, 14 центров коллективного пользования, свыше 150 центров и 220 лабораторий различных направлений деятельности, 9инновационно-технологических и 2 инжиниринговых центров, 7 филиалов, 8 базовых кафедр. В университете обучается более 33 тыс. студентов, около 500 — слушатели из стран дальнего зарубежья, свыше 10 тыс. слушателей программ повышения профессиональной квалификации, работает более 8,5 тыс. сотрудников.

Pro
Опасный мегаполис: как сохранить свое здоровье в условиях городской жизни
Pro
Как торговаться за выходное пособие, если работодатель хочет вас уволить
Pro
Пять признаков того, что в компании «хромает» клиентский сервис
Pro
Как Intel и Nvidia пытаются работать в КНР в условиях санкций
Pro
«Воспалительный возраст». В Стэнфорде нашли способ отсрочить старость
Pro
Согласовать с властями. Как купить компанию или долю в ней в Белоруссии
Pro
«В Китае нет сетей вроде «Магнита»: что SPLAT понял о рознице Азии
Pro
«Я с таким не работаю, но рискнем»: как не должен вести себя психолог