ProКадры, 01 сен 2023, 11:41

В Ростове-на-Дону открыли строительный кластер на базе СПО

Читать в полной версии

В Ростовском-на-Дону строительном колледже в рамках Федерального проекта «Профессионалитет» открыли строительный кластер. Как рассказал заместитель министра строительства, архитектуры и территориального развития Ростовской области Сергей Вифлянцев в ходе торжественного мероприятия, созданная программа направлена на обучение специалистов отрасли совместно с компаниями из реального сектора экономики.

«Сегодня не простое 1 сентября, сегодня мы участвуем в торжественном открытии строительного кластера в рамках Федерального проекта «Профессионалитет». Это программа, которая ориентирована на новый подход обучения и практической подготовки совместно с предприятиями реального сектора экономики. Я надеюсь, это даст свой результат и студенты, закончив обучение, станут профессионалами своего дела», — рассказал Вифлянцев.

В структуру строительного кластера Ростовской области входят компании: ООО «РОВЕН-Регионы», ООО фирма «Руслан», ПАО «Газпром газораспределение Ростов-на-Дону», ПАО «Россети Юг» и ГУП РО «Управление развития систем водоснабжения». Как уточняется на сайте Ростовского-на-Дону строительного колледжа, также обучение студентов кластера проходит на базе трех сетевых образовательных организаций: Ростовский строительно-художественный техникум, Профессиональное училище № 5 в Ростове, Профессиональное училище № 45 в Азове.

Напомним, в октябре 2022 года Минпросвещения РФ сообщило, что Федеральный проект «Профессионалитет» пополнится еще одним направлением — строительной отраслью. В рамках программы в 2023 году планировали создать шесть образовательно-производственных кластеров. В их состав должны были войти отраслевые органы исполнительной власти региона, профессиональные образовательные организации, ведущие подготовку кадров для отраслей, опорные работодатели.

Уточняется, что создание образовательно-производственных кластеров в строительной сфере позволит привлечь в отрасль молодых рабочих и специалистов, а также будет способствовать повышению престижа рабочих профессий и строительной отрасли в целом.

Когда личная мания — суперсила, а когда — риск для бизнеса
Кто читает — ИИ, бот или человек: почему сайтам пора пересмотреть защиту
«Интерес просто нулевой»: почему миллиардеры не покупают электромобили
Машина антипатии: как соцсети делают нас врагами
Пустая колыбель. Чем на самом деле объясняется падение рождаемости
«Наймите» работодателя: как не разочароваться при смене работы — 9 шагов
Компанию накрыл ИТ-хаос: как с ним справиться
Дно пройдено? Как заработать на четырехлетнем цикле биткоина: 6 акций