Ростов-на-Дону, 02 мая, 10:18

Загрузка лайнера Astoria Grande из Сочи составила 55% на лето 2024 г.

Читать в полной версии

К концу апреля уровень загрузки круизного лайнера Astoria Grande, курсирующего между Краснодарским краем и странами Средиземноморья, на летние месяцы составляет 55%. Об этом РБК Краснодар сообщил генеральный директор ООО «СК Аквилон» (генеральный агент по продажам и продвижению Astoria Grande) Станислав Наумов.

«К концу апреля на летние месяцы в среднем куплено уже около 55% кают. Если говорить только про летние месяцы, то это около 14 тыс. пассажиров, что примерно на 30% больше, чем в летние месяцы прошлого года. Так как для Astoria Grande это только третий сезон, то прирост от года к году очень ощутимый», — отметил Станислав Наумов.

В компании отмечают растущую глубину бронирования. С августа 2023 года приобрести путевку на лайнер можно было уже на пять месяцев вперед. Растет и цена круиза.

«Цены повышаются постепенно, для стимулирования раннего бронирования предварительная покупка всегда выгоднее. Для примера, покупка в августе прошлого года, когда стартовали продажи этого сезона, на август каюту можно было забронировать на 30-35% дешевле, чем сегодня. Но и сейчас на летние месяцы есть определенные акции <...>, но все равно это не настолько выгодно, как покупать заранее», — отметил Станислав Наумов.

В компании рассказали, что в июне Astoria Grande будет ходить в недельные круизы с отправлением из Сочи каждую субботу. Будут чередоваться два маршрута: Черноморский — с двухдневной стоянкой в Стамбуле; а также средиземноморский — с проходом через проливы и двухдневной стоянкой в курортном турецком городе Чешме.

Ранее РБК Краснодар сообщал, что загрузка лайнера Astoria Grande на майские праздники в этом году превысила 80%. В текущем сезоне компания планирует увеличить количество круизов с 39 до 47, а также продлить период перевозок с марта до конца января.

Pro
NPS ждет закат уже в 2025 году: как оценивать клиентский опыт по-другому
Pro
Боты вместо друзей: как дети стали подопытными ИИ-компаний — Fast Company
Pro
Семь инструментов, чтобы нанимать идеальных сотрудников
Pro
Топ-менеджеры не влияют на успех компании, выяснили ученые
Pro
Тренд на игнор: почему зумеры больше не доверяют соцсетям
Pro
Как мыслят эмоциональные вампиры: 5 шаблонов — и противоядия от них
Pro
Как не стать жертвой мошенников при переводе денег в Китай: 7 советов
Pro
Лучший работник, худший начальник: кого не стоит повышать