ProКадры, 05 дек 2024, 11:27

На Дону модернизируют подходы к подготовке кадров для промышленности

Читать в полной версии

В Ростовской области изменят подходы к прогнозированию кадровой потребности промышленных предприятий. Соответствующее поручение властям дал врио губернатора региона Юрий Слюсарь.

Предложения по модернизации разработают областной минобр, ДГТУ и представители крупных компаний региона, сообщает пресс-служба губернатора.

«Региону необходим механизм для определения своих текущих потребностей и адаптации образовательных программ для того, чтобы быстро и эффективно готовить специалистов под нужды конкретного предприятия, — сказал Юрий Слюсарь на заседании координационного совета по промышленности при губернаторе Ростовской области.

Отмечается, что глава региона поручил областному минобру и ДГТУ как опорному вузу представить предложения по модернизации прогнозирования кадровой потребности промышленных предприятий. К процессу также привлекут руководителей крупных промпредприятий Ростовской области.

Ранее РБК Ростов сообщал, что Дон на конец сентября вошел в топ-10 регионов РФ по наибольшей абсолютной разнице между числом требуемых кадров и числом нетрудоустроенных текущего года (45,4 тыс. человек).

Оперативные новости и важная информация — в Telegram-канале РБК Ростов.

Как СЕО справляться с перегрузом: находим точки опоры в хаосе
«Паузы недостаточно»: что будет с ОФЗ после приостановки аукционов по ним
Цены на удобрения растут. Ждать ли сверхприбылей для экспортеров
Как селлеру защитить бизнес от утраты товара на складах маркетплейсов
Смерть свайпа. Что «самое одинокое поколение» предлагает на замену Tinder
Где и почему растет число бизнесов на упрощенке: что говорят новые данные
Мираж западного права: что стало известно из иска Фридмана к Нидерландам
Дожим продаж: 7 принципов системы, которая превращает «нет» в «да»