Санкт-Петербург и область, 01 окт 2019, 16:14

Крупная дорожно-строительная компания Петербурга увольняет сотрудников

Читать в полной версии
Фото: Евгений Степанов/Интерпресс

Компания «Пилон», один из крупнейших игроков петербургского рынка дорожно-строительных работ, начала массовое увольнение своих сотрудников. Как пишет «Фонтанка» со ссылкой на источник в компании, вчера было уволено 260 человек. По информации издания, о предстоящем увольнении им сообщили еще в середине лета.

Официально прокомментировать ситуацию в компании отказались, однако известно, что последнее время «Пилон» испытывает серьезные финансовые трудности. В марте 2019 года ФНС подала в арбитраж иск о банкротстве компании. Тогда же стало известно, что по инициативе налогового ведомства у «Пилона» были заблокированы счета сразу в четырех банках: Сбербанке, СМП-Банке, Газпромбанке и ВТБ.

С банкротными исками к «Пилону» в суд обратились также несколько коммерческих структур — ООО «СтройСвязьПроект», ООО «Дорстройнеруд», ООО «Аквадерин», ООО «Призма-Центр» и др. По данным картотеки арбитражных дел, общая сумма требований к «Пилону» на данный момент составляет 142 млн руб. Заседание арбитражного суда по делу о банкротстве компании запланировано на 25 октября этого года.

Напомним, что компания выступала подрядчиком в ряде крупных проектов в сфере дорожного строительства. Среди прочих она строила мост Бетанкура, Яхтенный мост, выполняла работы на Лиговском путепроводе, занималась реконструкцией набережной Фонтанки, Гореловского путепровода, Тучкова моста и др.

Справка

По данным СПАРК, собственником ЗАО «Пилон» является Мевлуди Блиадзе. По итогам 2018 года, выручка компании составила 2,8 млрд руб., убыток — 991 млн руб.

Pro
Начать играть на бирже можно даже имея 10 тыс. рублей — советы начинающим
Pro
Каким работникам ни за что нельзя носить форму — The Economist
Pro
Ленивые и богатые: как зумеры становятся самым зажиточным поколением
Pro
Как торговаться за выходное пособие, если работодатель хочет вас уволить
Pro
Как найти подход к «плохому» руководителю: советы тем, кто не может уйти
Pro
Сотрудники молчат: 6 страхов, которые мешают им делиться своим мнением
Pro
Не признавать ошибки: как живут боссы с посттравматическим расстройством
Pro
Развод и деньги пополам. А как быть с криптовалютой