Санкт-Петербург и область, 20 мар 2017, 13:54

Средняя зарплата учителей в Эстонии достигла рекордного уровня

Читать в полной версии

Средняя зарплата учителей среднеобразовательных школ Эстонии составила к концу прошлого года 1208 евро (около 75 тысяч рублей по сегодняшнему курсу).

Отметку в 1200 евро зарплата учителей превысила в 54 местных самоуправлений, а в некоторых районах она составила более 1400 евро, передает Postimees со ссылкой на Министерство образования и науки Эстонии. Рост зарплат может объясняться тем, что почти две трети местных самоуправлений добавили собственное финансирование к государственной дотации педагогам, пишет СМИ.

По словам министра образования и науки Эстонии Майлис Репс, в этом году рост учительских зарплат станет приоритетным направлением в работе ведомства. «Мы также уделим больше внимания повышению конкурентоспособности оплаты труда детсадовских педагогов и для этого выделим местным самоуправлениям дополнительные дотации. Кроме того, мы повысим доступность услуги опорных специалистов, которая поддерживает также повседневную работу учителей», — цитирует издание главу министерства.

В этом году местные самоуправления Эстонии уже получили 211,7 млн евро дотаций на зарплаты учителям (на 8% больше, чем в прошлом году). Господдержка частных школ в этом году составила 18,2 млн евро. Это позволит к концу 2017 года поднять минимальную зарплату учителей до 1050 евро. В таком случае средняя зарплата школьных преподавателей достигнет 1300 евро.

Справка

В России, по данным Росстата, самые большие зарплаты у учителей на Чукотке — больше 86 тысяч рублей в месяц. На Сахалине, в Магадане, на Камчатке, в Ханты-Мансийском и Ямало-Ненецком автономных округах средняя зарплата по итогам 2016 года составила около 60 тысяч рублей. Московские учителя в месяц получают 68 тысяч рублей, петербургские — на 20 тысяч меньше — 48. Меньше всего — 18-19 тысяч в месяц — зарабатывают учителя в республиках Северо-Кавказского федерального округа, пишет «Российская газета».

Pro
Опасный мегаполис: как сохранить свое здоровье в условиях городской жизни
Pro
Сотрудники молчат: 6 страхов, которые мешают им делиться своим мнением
Pro
Будьте иллюминатором: как строить крепкие эмоциональные связи
Pro
Пять признаков того, что в компании «хромает» клиентский сервис
Pro
Секрет Гейтса и Далио: как медитации помогают прокачать лидерство
Pro
«Эталон» удвоил продажи. Что будет с его акциями и ждать ли дивидендов
Pro
Богатые россияне выбирают личные фонды и закрытые ПИФы. Что меняется
Pro
Почему ваша программа мотивации не работает — четыре причины