Санкт-Петербург и область, 21 апр 2010, 12:20

ВТБ выплатил топ-менеджерам за 2009г. 3,2 млрд руб. бонусов.

Читать в полной версии

Общая сумма вознаграждения директорам и ключевым руководящим сотрудникам банка ВТБ, включая пенсионные взносы, в 2009г. составила 3,2 млрд руб. (в 2008г. - 2,6 млрд руб.), говорится в финансовом отчете кредитной организации по международным стандартам финансовой отчетности (МСФО). К ключевым руководящим сотрудникам относятся члены наблюдательного совета ВТБ, правления ВТБ, комитета по аудиту ВТБ и ключевые руководящие сотрудники дочерних организаций. Кредиты директорам и ключевым руководящим сотрудникам составили на 31 декабря 2009г. 300 млн руб. (на 31 декабря 2008г. - 500 млн руб.).

Чистый убыток ВТБ по МСФО в 2009г. составил 59,6 млрд руб. против прибыли годом ранее в размере 212 млн долл., или 4,6 млрд руб. Убыток, как объясняют в компании, обусловлен ростом расходов на резервирование в размере 154,7 млрд руб.

Банк ВТБ работает в России с 1990г. Главным акционером ВТБ с долей 85,5% является правительство РФ. Доля других акционеров в уставном капитале банка составляет 14,5%, в том числе доля держателей глобальных депозитарных расписок - 7,01%. Чистая прибыль банка по российским стандартам бухгалтерского учета составила 27,96 млрд руб. против 26,89 млрд руб. в 2008г.

Pro
Поколение «ни-ни». Почему молодые люди массово отказываются работать
Pro
Техника уточнения: как применять в работе этот метод жестких переговоров
Pro
4 проблемы, которые могут отбить желание торговать на маркетплейсах
Pro
Эти 3 типа поведения лишают шанса на успех. Проверьте, не о вас ли это
Pro
Nike, Lego, Сoca-Cola: как бренды играют на чувствах зрителей в рекламе
Pro
Коллега пытается вас подставить. Как с этим справиться — четыре совета
Pro
Тренд на маркетплейсах — 2025: видео в карточках товаров повышает продажи
Pro
Формула «5 к 1»: как культивировать радость и близость в паре