Без работы банкиры и кадровики: изменения на тюменском рынке труда
Специалисты областного департамента труда и занятости населения рассказали РБК Тюмень об основных изменениях на рынке труда региона в марте 2022 года.
Вакансии
В марте среднемесячное количество вакансий, заявленных работодателями в службу занятости населения, составило 24,3 тысячи рабочих мест. В феврале этого же года их было чуть меньше – 24,2 тысячи.
Востребованными остаются представители строительной отрасли и здравоохранения.
Заработная плата
Размер средней заработной платы по итогам года вырос на две тысячи рублей: с 32 тыс. рублей в марте 2021 года до 34 тыс. руб. в этом же месяце 2022 г.
Однако в сравнении с февралем он остался на прежнем уровне.
«На текущий момент наиболее высокий уровень оплаты труда – более 180 тыс. рублей в месяц – предлагается по вакансии начальник участка», – рассказал директор департамента Александр Сидоров.
Безработные
По данным на начало апреля, численность жителей региона, состоящих на учете в качестве ищущих работу, составила 7010 человек, из них 4299 тюменцев – безработные. На 1 марта их было 7001 и 4398 человек соответственно.
«Наибольший процент от числа составляют рабочие неквалифицированного труда (более 11%), специалисты из различных отраслей: по кадрам, банковскому делу, работе с клиентами, подбору персонала, маркетингу, закупкам, социальной работе, страхованию, связям с общественностью и другие (около 10%), работники торговли (7,5%), водители автомобиля (3,6%), бухгалтера (3,0%), инженеры (2,6%)», – отметил Сидоров.
Выход с удаленки
За последний месяц, по данным Big Data МТС, с удаленным режимом работы попрощались 11% жителей Тюмени.
«Тюменская область стала лидером среди уральских регионов по числу сотрудников, вернувшихся в офисы по итогам марта. Этому способствовало снятие части коронавирусных ограничений», – рассказала директор МТС в Тюменской области Анастасия Михайлова.
При этом тенденция характерна для всей страны.
Губернатор – о дополнительных мерах
Губернатор Александр Моор назвал ситуацию на рынке труда региона стабильной. По его словам, при необходимости могут быть созданы временные рабочие места. «Мы готовы временно трудоустроить более 2400 человек, а также создать свыше 1400 рабочих мест на общественных работах. Кроме того, 1220 работников промышленных предприятий смогут пройти бесплатное профессиональное обучение и приобрести новые специальности», – пояснил губернатор.
Глава региона отметил, что денежные средства на это уже заложены в областном бюджете.
Больше деловых новостей в Telegram-канале РБК Тюмень и паблике ВКонтакте