Тюмень, 14 мая 2015, 15:44

В Тюмени спрос на коллекторов вырос почти в два раза

Работодатели ищут тех, кто умеет вести «жесткие» переговоры
Читать в полной версии
Фото: РИА URA.Ru

В Тюмени резко вырос спрос на коллекторов. HeadHunter, сравнив данные первого квартала 2015 года с показателями января-марта 2014, пришел к выводу, что количество вакансий для специалистов по взысканию проблемной задолженности в городе за год выросло на 40 %.

Большинство работодателей предлагают коллектором зарплату в диапазоне 30 000 – 45 000 рублей в месяц. Преимущество имеют кандидаты, которые знают законодательство, умеют работать с документами, вести «жесткие» переговоры, обладают целеустремленностью и стрессоустойчивостью.

По данным HeadHunter, большинство коллекторов (94%) – это мужчины. Что касается возраста, то почти половина (45%) специалистов – люди в возрасте от 26 до 35 лет. Еще треть (31%) – в возрасте 46 – 55 лет. Более молодых или возрастных кандидатов значительно меньше.

Отметим, что растущая потребность в коллекторах для областного центра вполне объяснима. Как ранее сообщало РБК Тюмень, «тюменская матрешка» - самый закредитованный регион, при этом просроченная задолженность там только растет. По данным «Секвойя Кредит Консолидейшн», Тюменская область, включая ХМАО и ЯНАО, занимает по «просрочке» второе место в УрФО – на ее долю приходится 31,91% от общей просроченной задолженности в округе.

«Это пугающая доходность». Стоит ли покупать длинные ОФЗ под 17%
«Компания — это я»: 5 типов лидеров и их стратегии в смутное время
Экономист Андрей Клепач предложил «структурный маневр» для России
Аналитики оценили шансы рубля укрепиться к ₽80 за доллар в октябре
Хакеры взломали систему. Что сделать в первые часы, чтобы уменьшить штраф
Бизнес подготовил 52 шага к трансформации экономики
Минцифры обяжет 5G-смартфоны с 2032 года поддерживать «Кузнечика»
Ищи «да» в каждом «нет». Как Tesla и Cork добились роста, нарушая правила