В Вологодской области подняли зарплату работникам почты
Об этом сообщила директор УФПС Вологодской области Татьяна Диринг заместителю губернатора Валентине Артамоновой. Главный финансист области встретилась с трудовым коллективом управления Федеральной почтовой связи Вологодской области, на котором обсудили основные вопросы взаимодействия.
Во время встречи почтовикам рассказали о планомерной программе повышения уровня жизни в регионе. В свою очередь, директор Вологодского филиала Почты России Татьяна Диринг отметила, что в мае текущего года почти 3 тысячам работникам отделений почтовой связи на Вологодчине повысило заработную плату в среднем на 29%.
«Наша цель – за счет повышения экономической эффективности Почты России довести уровень заработных плат работников отделений почтовой связи до уровня среднерыночных по сопоставимым профессиям и значительно улучшить условия труда», – сказала директор Вологодского филиала Почты России Татьяна Диринг.
Всего Почта России в течение полутора лет планирует довести уровень оплаты труда работников отделений почтовой связи, осуществляющих перевозку почтовой и письменной корреспонденции, до среднерыночной по сопоставимым профессиям. На повышение доходов сотрудников отделений почтовой связи за этот период будет направлено 11,5 млрд рублей собственных средств Предприятия. Всего программа повышения зарплат затронет почти 224 тыс. почтовых работников, сообщает Вологодский филиал Почты России.
Справка
В состав филиала Почты России по Вологодской области входят 9 почтамтов из них: 4 – 1 категории, 3 – 2 категории, 2 – 3 категории. В ведении управления 658 стационарных отделений почтовой связи (из них 101 городских, 557 сельских), 9 передвижных отделений, Численность служебного персонала составляет 3650 человек, из них 489 операторов и 1432 почтальонов. Перевозка почты осуществляется по 180 маршрутам общей протяженностью 38,8 тыс. км, из которых 32,3 тыс. км составляют внутрирайонные маршруты. В почтовых перевозках задействовано 175 единиц автотехники и один почтовый катер.